Administração “povo feliz” atrasa salários, deixa servidores preocupados e sem dinheiro há mais de 52 dias
O dilema de atraso salarial dos servidores públicos do município de Aratuba persiste mais uma vez. A metade do ano de 2016 já preocupa o sindicato dos servidores públicos – SINDIARA pelo atraso salarial que vem ocorrendo com os trabalhadores da municipalidade. Servidores das secretarias de educação que recebem pela cota (Fundeb 40%) e saúde até a presente data, não tiveram seus vencimentos referente ao mês de maio de 2016 pagos pela administração municipal de Aratuba “povo feliz” e essa situação já vem acontecendo desde o mês de abril do referido ano.
O Sindicato esclarece que vem realizando cobranças junto a administração municipal por meio de ofícios, e também o Ministério Público Estadual e a Procuradoria dos Crimes Contra a Administração Pública – PROCAP já foram informados da situação que vem ocorrendo em Aratuba. O Sindiara também rebate as proposições do secretário de Educação e do prefeito Ivan Neto (PDT) de que a ação do salário mínimo conquistado pelo Sindicato em favor dos servidores tenha ocasionado os atrasos. Os valores recebidos pela prefeitura de Aratuba referente aos meses de maio e junho (*até o dia 22 de junho) das cotas do FPM (Fundo de Participação dos Municípios), ICMS (Imposto sobre Circulação de Mercadorias, Bens e Serviços Estadual) e FUNDEB (Fundo de Desenvolvimento da Educação Básica) somam um montante de R$: 3.309.781,78 (Três milhões, trezentos e nove mil, setecentos e oitenta e um real e setenta e oito centavos). FPM foi repassado no período mencionado R$: 1.617.484,15; ICMS o valor de R$: 318.638,87 e FUNDEB o montante de R$: 1.373.658,76.
O Sindiara ainda rebate o discurso do prefeito deu que as receitas diminuíram. “O que falta de verdade para resolver a situação de atraso salarial dos servidores de Aratuba é competência, responsabilidade, entendimento, prioridades e planejamento, pois dinheiro tem e é suficiente para honrar com os compromissos, principalmente com o de salário dos servidores”, declarou o presidente Joerly Vítor. O presidente ainda afirma e comprova que a “secretaria da educação realizou um pagamento da reforma da quadra da escola Maria Júlia no valor de R$: 92.696,95 e isso provocou um déficit na cota do Fundeb 40%, ou seja, é preciso termos prioridades e pagar salário é a primeira dela”, disse.
FONTE - SINDIARA
Postado por: Victero Bruno
